蓝思科技辟谣

蓝思科技在复工过程中发现确诊病例属于常见情况，尤其在新冠疫情期间，正确处理此类情况对公司和员工健康至关重要。以下是针对这种情况的一些建议：

1. 隔离和通知

首要任务是确保受感染员工得到隔离，并尽快通知相关部门。需要对接触过确诊病例的员工实行隔离措施，确保病毒不会在公司内继续传播。

2. 数据追踪

公司需要追踪确诊病例员工在公司内的活动轨迹，以确定潜在接触人员。通过数据追踪，可以尽早通知可能受感染的员工，并要求其进行自我隔离。

3. 清洁消毒

对公司内可能被确诊病例接触过的区域进行彻底清洁和消毒，确保病毒得到有效杀灭。加强日常的清洁消毒工作，提高公司内部的卫生防护水平。

4. 员工健康监测

建议对所有员工进行健康监测，如测量体温等，确保及时发现疑似病例。加强员工对自身健康状况的监测和报告意识，如果有不适症状应及时就医。

5. 组织远程办公

对于非必要岗位，可以组织员工在家远程办公，减少员工聚集，降低感染风险。公司可以考虑实行轮班制度，减少员工在办公场所的时间。

6. 心理疏导和支持

面对确诊病例可能引发的恐慌情绪，公司需要提供心理疏导和支持，帮助员工稳定情绪。可以组织心理健康讲座或提供心理咨询服务。

在发现确诊病例后，蓝思科技需要及时做出应对措施，既要保障员工的健康安全，又要确保公司的正常运转。希望这些建议能对公司处理这一情况时起到一定的指导作用。